如何更有效地留住人才，兰州户外拓展培训了解一下！

对于一家企业来说，人才就是公司的宝贵资产，留住人才也是企业管理者的重要工作。不过，随着工作者自我意识的不断加强，除了物质条件之外，一些精神文明建设也有助于提高员工对公司的归属感，例如户外拓展培训。

那什么是户外拓展培训呢？简单来说，户外拓展培训作为一种全新的体验式户外活动，可以让参与者正确认识自身潜能，培养战胜困难的能力，并促进人际交往。

因此，相对于身体健康，员工的心理健康往往会被企业管理者、HR所忽视；在公司现代化的当下，越来越多企业会将户外拓展训练作为一种公司服务，为员工带来以下这些好处。

提升心理素质

通过专门设定的户外拓展训练课程，有利于提升和强化个人在面对发生任何事的心理素质，让参与者直视自己。

同时，在户外拓展课程中，由于多是临时搭建的团队，因此不存在公司内部的等级关系，有利于激发出团队的工作热诚和拼搏创新精神。

实现社会意义

随着生活节奏越来越快，工作分工越加明细，工作压力也随之加大。参与者在户外拓展培训中，可以透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升，并在之后运用至实际工作中。

明烽户外拓展从事企业管理培训、户外拓展培训、室内体验式培训、特色旅游、亲子活动、青少年励志训练，拥有一批从事户外体验式培训的专门培训导师，欢迎广大客户合作！